就活生、気になるのは仕事と私生活のバランス　２４卒学生アンケート

　２０２４年に卒業予定の大学生らに対する企業の採用活動が今月解禁された。コロナ禍からの回復で企業側の採用意欲が高い「売り手市場」となる中、就職活動に臨む学生は仕事のやりがいに加えて、どんな点を重視して就職先を選ぶのか。６、８、１４日に秋田市で開かれた合同説明会で尋ねると「仕事とプライベートのバランスが大事」「研修体制が充実していないと不安」など、就活生の本音が見えてきた。

　６日の「マイナビ就職セミナー」（マイナビ主催）、８日の「キャリタス就活フォーラム」（ディスコ）、１４日の「県合同就職説明会」（県など）で来場した学生に秋田魁新報がアンケートを実施。就職先を選ぶ際のポイントとして「休日・残業時間」「給与・手当」「教育制度・新人研修」「転勤の有無」の４項目を示し、優先度が最も高いものを一つ選んでもらった。回答数は８９人。

　渡邊瑠菜さん（２１）＝八戸学院大３年、井川町出身＝は「休日・残業時間」を選択した。３年に進級した昨年４月ごろに就活を始め、夏は県内金融機関など３社のインターンシップに参加。仕事とプライベートのめりはりが利いた職場で働きたいと考えている。「土日が休みで、平日も時間内にしっかり働き、定時に帰れる職場が理想。休みの日は趣味の映画鑑賞や読書の時間を楽しみ、リフレッシュしたい」